| Новости законодательства |
| Переход с ЕНВД на УСН продлили до 1 февраля
Те, кто не успел подать заявление о переходе на УСН в связи с отменой ЕНВД, ещё могут сделать это до 1 февраля 2021 года включительно. В этом случае они будут считаться перешедшими на упрощёнку с начала текущего года.
Подтверждение: Письмо ФНС России № СД-4-3/119 от 14 января 2021 г. |
|
|
Минфин ответил на вопросы про патентную систему
- перечень «патентных» видов деятельности определяют региональные власти;
- ПСН можно применять международным автоперевозчикам;
- нельзя в вычет по ПСН включить страховые взносы, уплаченные за последний квартал применения ЕНВД;
- при совмещении ПСН и УСН раздельный учёт придётся вести и по суммам, на которые можно уменьшить стоимость патента (в т. ч. по страховым взносам).
Подтверждение: Письмо Минфина России № 03-11-03/4/116148 от 29 декабря 2020 г. |
|
|
| Новые бланки для ПСН
С 23 января действуют новые формы:
- заявления о прекращении предпринимательской деятельности, в отношении которой применялась ПСН;
- уведомления об отказе в выдаче патента;
- сообщения о несоответствии требованиям применения ПСН.
С 24 января действует новая форма патента.
Подтверждение: Приказы ФНС России № КЧ-7-3/881, № КЧ-7-3/882 от 4 декабря 2020 г. |
|
|
| Чья отчётность подлежит аудиту
На официальном сайте Минфина России опубликовали перечень случаев, когда нужен аудит. В список вошли страховые организации, клиринговые компании, негосударственные пенсионные фонды и др. Для каждого из них указаны основания проведения аудита, вид отчётности, подлежащей аудиту, требования к аудитору. Напомним: с 2021 года изменили критерии проведения обязательного аудита. Однако если организация по новым правилам не подпадает под обязательный аудит, но начала его до 1 января 2021 года, то его необходимо провести. |
|
|
| В графике отпусков указывайте конкретные даты, а не только месяц
Несмотря на то, что такая обязанность прямо в законах не прописана, Роструд считает, что график — планировочный документ, в который по обоюдному согласию сторон можно вносить изменения. Он служит гарантом предоставления отпуска. И если впоследствии не договорились о других датах отдыха, действуют те, что первоначально закреплены в графике.
Подтверждение: Письмо Роструда № ПГ-59141-6-1 от 24 декабря 2020 г. |
|
|
